近日有报道称，一些劳动部门谈应聘时，竟然要求求职者购买房产，称此举是为了保障其稳定就业和安全。对于这种做法，劳动部门表示，这违反了相关法规，是不合规的行为。此举不仅违背了劳动法的规定，也侵犯了求职者的劳动权益。如果发现有违反法律规定的行为，可以及时向劳动部门举报或寻求法律援助。总之，劳动部门强调，雇主不应以购房等不合规的要求作为就业条件，而求职者也要保持警惕，维护自身的合法权益。
近日有报道称，一些劳动部门谈应聘时，竟然要求求职者购买房产，称此举是为了保障其稳定就业和安全。对于这种做法，劳动部门表示，这违反了相关法规，是不合规的行为。
根据中国的招聘法规，雇主和劳动者之间的就业关系应当按照平等自愿、合法合规的原则进行，不得以购买房产等方式作为就业的条件或限制。此举不仅违背了劳动法的规定，也侵犯了求职者的劳动权益。
劳动部门强调，求职者在面试过程中，应保持警惕，如果遇到类似要求，要慎重考虑，并咨询相关部门或权威机构的意见，避免受骗上当。
同时，大家也应加强对劳动法律法规的了解，以保障自身的权益。如果发现有违反法律规定的行为，可以及时向劳动部门举报或寻求法律援助。
总之，劳动部门强调，雇主不应以购房等不合规的要求作为就业条件，而求职者也要保持警惕，维护自身的合法权益。
